コンサルティング・サービス

なぜか社員たちの活力が無いと感じる経営陣の悩み。
仕事に対してやる気がでないという社員の悩み。
これら労使双方の課題を解決するには、実力や成果、役割、職務などに見合った待遇と処遇を決める制度と環境が必要だと私たちは考えます。

そしてそれらを実現する鍵となる「人事制度」をご提案、ご提供するのが日本人事総研のコンサルティング・サービスです。